HR-medewerker

Ben jij op zoek naar een baan waarin je het verschil kan maken voor onze medewerkers in een groeiend, dynamisch bedrijf? Werk je graag zelfstandig, houd je van afwisseling in je werk en werk je graag in een klein, hecht team? Is dit de ideale rol voor jou? Dan bieden we jou een baan waarin je een baan met veel gezelligheid, een goed salaris, extra vergoedingen en de mogelijkheid om je te ontwikkelen en door te groeien. Let op: solliciteren kan tot en met woensdag 15 april. Daarna sluit de sollicitatie. Wacht dus niet te lang!

Geïnteresseerd? Solliciteer dan direct door op de knop 'Solliciteren' bovenin deze pagina te klikken en wie weet start jij binnenkort bij ons!

Wat levert het jou op?

Als loyale en familiaire werkgever van meer dan 35 jaar oud, begrijpen wij waar jij aan toe bent. Daarom bieden wij jou naast waardering, vrijheid, een gezellig team en veel werkplezier, het volgende:

• Een aantrekkelijk salaris tussen de €2.900,- en €3.800,- bruto per maand (fulltime), afgestemd op jouw ervaring en kennis;
• De mogelijkheid om parttime te werken (minimaal 32 uur per week). Je kiest zelf wat goed bij je past;
• Een werkplek in een klein, enthousiast en gezellig HR-team waar je direct impact maakt;
• Ruimte om HR-processen te verbeteren en je eigen stempel te drukken op je werk;
• Een goede pensioenregeling waarbij RVE de helft van de premie betaalt;
• Laptop-, reiskosten- én telefoonvergoeding zodat je snel aan de slag kunt;
• 25 vakantiedagen op fulltime basis;
• Een fietsleaseregeling;
• Dagelijks een gezellige (gratis) lunch met je collega's en vers fruit op kantoor.

Hoe ziet een dag als HR-medewerker bij RVE eruit?

Je begint je ochtend op ons kantoor in Rijnsburg waar je start met een kop koffie met het HR-team om het weekend te bespreken. Hierna duik je in je werk. De ene ochtend verwerk je salarisadministratie en zorg je dat mutaties zorgvuldig worden verwerkt. De andere ochtend beantwoord je vragen van collega's over hun salaris of arbeidsvoorwaarden, maak je contracten en/of werkgeversverklaringen of ondersteun je het team met werving en selectie van potentiële kandidaten. Geen dag is hetzelfde en dat maakt het werk zo leuk. Tussendoor werk je aan HR-rapportages over bijvoorbeeld verzuim of verloop, waarmee je het management helpt om goede beslissingen te kunnen nemen. 's Middags werk je aan de online zichtbaarheid van onze vacatures, maak je een aantrekkelijke visuele uiting in Canva of denk je mee over hoe we de juiste kandidaten kunnen bereiken. En zie je ergens een HR-proces dat slimmer of efficiënter kan? Bij RVE krijg je de ruimte om processen efficiënter in te richten.

Wat breng je mee?

Je bent zelfstandig, je hebt een sterk gevoel voor verantwoordelijk en initiatief en je krijgt energie van een administratie die tot in detail klopt. Collega’s kunnen op jou vertrouwen en jij combineert inhoudelijke kennis met een toegankelijke, betrokken houding. Je schakelt moeiteloos tussen administratieve precisie en persoonlijk contact. Concreet vragen we om:

• Een afgeronde mbo-4-opleiding in een relevante richting en minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR-functie;
• Kennis van salarisadministratie en ervaring met het verwerken van personeelsmutaties;
• Ervaring met Excel en een personeelsinformatiesysteem (wij werken met Nmbrs);
• Digitale vaardigheden; je vindt snel je weg met systemen en tools;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; kennis van Duits is mooi meegenomen;
• Een gestructureerde, nauwkeurige en integere werkwijze;
• Heldere, professionele communicatieve vaardigheden;

Je bent zelfstandig, neemt initiatief en krijgt energie van een organisatie die in beweging is. Je schakelt moeiteloos tussen administratieve precisie en persoonlijk contact — en je draagt graag bij aan kwaliteit en professionaliteit binnen HR.

Wie zijn wij?

Bij RVE werk je in een dynamisch en groeiend bedrijf dat gespecialiseerd is in de distributie van bloemen en planten. Vanuit ons moderne logistieke centrum in Rijnsburg leveren we met eigen transport de mooiste bloemen en planten aan meer dan 2.500 supermarkten, waaronder Edeka, REWE, Carrefour en Delhaize. Bij RVE voel je een hechte teamspirit; collega’s staan altijd klaar om elkaar te helpen. Alle afdelingen zijn met elkaar verbonden, iedereen kent elkaar en de deuren staan letterlijk altijd open. We bieden volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, met trainingen en opleidingen die je verder helpen in je carrière. Bij RVE combineren we professionaliteit met plezier. Met jouw inzet draag je dagelijks bij aan het geluk en de ontwikkelingvan onze medewerkers in hun diverse rollen.

Heb je nog vragen?

Twijfel je nog, of wil je eerst wat meer weten over de functie, het team of het sollicitatieproces? Dat begrijpen we helemaal. Neem gerust contact op met Irma Warmerdam (HR-adviseur). Ze vertelt je graag meer over de rol als HR-medewerker, geheel vrijblijvend en zonder verplichtingen.

• Bel of app: 06-49649587
• E-mail: irma.warmerdam@rve.eu

Wat gebeurt er na jouw sollicitatie?

We vinden het belangrijk dat je weet waar je aan toe bent nadat je hebt gesolliciteerd. Zo ziet het sollicitatieproces eruit:

• Wij nemen contact op: Na jouw sollicitatie nemen we zo snel mogelijk telefonisch contact met je om jouw motivatie en eventuele vragen door te spreken.
• Eerste gesprek: samen plannen we een eerste gesprek bij ons op kantoor in Rijnsburg voor een persoonlijk kennismakingsgesprek met het HR-team.
• Vervolg: is het gesprek van beide kanten positief? Dan plannen we gezamenlijk je eerste werkdag in, doen we je een aanbod en verwelkomen we je in het team.

Klaar om te solliciteren? Doe het vandaag nog!

Ben je geïnteresseerd in deze rol als HR-medewerker bij RVE? Vul het sollicitatieformulier hieronder in en wie weet word jij onze nieuwe HR-topper. Het invullen van het formulier neemt slechts 2 minuten van je tijd in beslag. Een CV wordt gewaardeerd, maar is niet verplicht.

Let op: Deze vacature staat open tot en met woensdag 15 april, daarna sluiten we de vacature en kan er niet meer gesolliciteerd worden. Wacht dus niet te lang met solliciteren.